秘密保持誓約書の雛形(ひな形)について
≪日本語・英語・中国語対応≫

最近では、外国籍の労働者を受け入れる企業様も増えているようです。
理由としましては
 ・賃金コストの削減
 ・訪日外国人への対応
 ・日本の労働人口の低下 などがあげられます。

訪日外国人については、政府も2020年には2000万人という目標を掲げており、
各企業も訪日外国人需要を取り組むために、
バイリンガル人材・外国籍労働者の受け入れをすすめています。
居酒屋やコンビニ、量販店などでも見かけることが多いのではないでしょうか?

このような外国籍の従業員を受け入れる際に、
しっかりと秘密保持の誓約書は提出してもらっておりますでしょうか?
単に書類を提出してもらって会社側のリスク回避をするだけでなく、
しっかりと内容を理解させ・教育することが大切ですので、
その言語での書類準備をお勧めします。



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